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  【此为现代管理学中的考核问题之一:1.在组织规模既定的情况下,管理层次与管理幅度成正比.2.一般来说,为了达到组织活动的有效性,应尽量增加管理层次.这是两道判断该错题.请知晓答案的高】

  此为现代管理学中的考核问题之一:

  1.在组织规模既定的情况下,管理层次与管理幅度成正比.

  2.一般来说,为了达到组织活动的有效性,应尽量增加管理层次.

  这是两道判断该错题.请知晓答案的高手赐教,本人在此万分感谢!

1回答
2019-06-16 03:15
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李占红

  1.在组织规模既定的情况下,管理层次与管理幅度成正比.

  错误,是成反比

  2.一般来说,为了达到组织活动的有效性,应尽量增加管理层次.

  错误(常识判断,管理层次应该适宜)

  1、管理幅度的概念

  管理幅度也叫管理跨度或管理跨幅,是指组织中的每个层次所管理人数多少.

  2、管理幅度与管理层次之间的相互关系

  管理层次受到组织规模和管理幅度的影响,它与组织规模成正比,组织规模越大,成员越多,则层次越多;在组织规模已定的条件下,管理层次与管理幅度成反比.管理幅度增大,管理层次减少.

2019-06-16 03:17:04

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